Alors que les enjeux de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) prennent une importance croissante, Protection UNIT poursuit le renforcement de ses engagements dans ce domaine.
Cette dynamique s’inscrit dans une progression continue, aujourd’hui reconnue par EcoVadis à travers l’attribution d’une médaille de Bronze. Celle-ci repose sur une amélioration de nos performances dans quatre piliers évalués — environnement, social & droits humains, éthique et achats responsables — et vient confirmer à la fois la solidité de nos actions et la montée en maturité de notre démarche RSE, au bénéfice de nos clients, partenaires et collaborateurs.
Une amélioration sur tous les fronts
L’évaluation EcoVadis, basée sur quatre piliers essentiels du développement durable, met en lumière notre progression sur chacun d’eux :
- Environnement : +15 points, illustrant notre engagement pour réduire notre empreinte écologique.
- Social & Droits Humains : +13 points, grâce à des initiatives renforçant l’inclusion et le bien-être de nos équipes.
- Éthique : +32 points, preuve de notre rigueur en matière de gouvernance et de conformité.
- Achats Responsables : +9 points, avec une sélection toujours plus exigeante de nos partenaires.
Cette progression homogène confirme que la RSE est aujourd’hui pleinement intégrée dans la culture de Protection UNIT.
« Cette médaille de Bronze marque une étape majeure dans notre parcours RSE, » explique Éric Dauvister, Internal Auditor , Guarding Regulations et ESG Coordinator. « Avec un gain de 18 points depuis mai 2025, nous dépassons désormais les standards de notre secteur, nous plaçant dans le top 35 % des entreprises évaluées par EcoVadis. Face à des critères toujours plus exigeants, cette performance confirme que nos efforts portent leurs fruits. Mais notre ambition ne s’arrête pas là : nous visons une amélioration continue pour devenir un acteur de référence en matière de responsabilité sociétale. »
Une vision ancrée dans l’action
Pour Protection UNIT, être le partenaire sécurité de référence repose sur des engagements concrets et mesurables, dont la RSE fait partie intégrante. La médaille de Bronze EcoVadis ne se limite pas à un label : elle confirme que nos actions suivent nos engagements
« Nous ne nous contentons pas de suivre les tendances, nous les anticipons » souligne Éric Dauvister. « En 2025, notre score était dans la moyenne de notre secteur. Aujourd’hui, nous le dépassons largement. Notre objectif ? Poursuivre cette dynamique, en renforçant nos actions sur chaque pilier, pour nous hisser parmi les leaders RSE de notre industrie. »
Des chantiers RSE qui se renforcent
Au‑delà des résultats obtenus auprès d’EcoVadis, nous poursuivons la mise en œuvre de notre politique RSE autour de quatre priorités :
- la réduction de notre empreinte carbone,
- l’équité et l’égalité des chances,
- le bien‑être au travail, et
- une gouvernance transparente et responsable.
Ces engagements, notamment portés par notre valeur phare Humanity, placent l’humain au cœur de notre démarche. Pour nous, la performance se mesure aussi à l’aune de notre capacité à créer un environnement de travail inclusif, équitable et respectueux de la planète.
1. L’équité et l’égalité des chances : un secteur en mouvement
Historiquement masculin, le secteur du gardiennage évolue. Protection UNIT s’engage activement pour la féminisation de ses métiers, en brisant les stéréotypes et en encourageant la mixité. Nous plaçons également la diversité culturelle au centre de nos priorités : avec plus d’une dizaine de nationalités représentées, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous, en offrant des opportunités de carrière et de développement adaptées à chaque profil.
2. Le bien-être au travail : une priorité quotidienne
Le bien-être de nos collaborateurs est un levier essentiel de performance et d’engagement. Nous agissons concrètement pour :
- Adapter les horaires aux besoins individuels de nos agents, en favorisant la flexibilité.
- Lancer des enquêtes internes sur la satisfaction et les risques psychosociaux, afin d’identifier et d’agir sur les axes d’amélioration.
3. La réduction de notre empreinte carbone : des actions ciblées
Conscients de notre responsabilité environnementale, nous mettons en œuvre des initiatives concrètes :
- Optimisation des plannings : nos responsables veillent à limiter les trajets (max. 50 km) pour réduire l’impact écologique et favoriser l’équilibre vie privée-vie professionnelle de nos agents.
- Sensibilisation à la mobilité douce : nous encourageons l’utilisation du vélo, de la trottinette électrique ou du covoiturage.
- Électrification de notre flotte de véhicules : une transition progressive vers des solutions plus durables.
4. Une gouvernance transparente et responsable
Notre engagement RSE repose sur une gouvernance rigoureuse et transparente. Nous mesurons, évaluons et communiquons régulièrement sur nos progrès, afin de garantir la confiance de nos parties prenantes : clients, fournisseurs, collaborateurs et partenaires.
Un engagement continu
Ces actions ne constituent qu’une étape. Protection UNIT poursuit son ambition d’être le partenaire sécurité de premier choix, en s’appuyant sur une politique RSE engagée et une logique d’amélioration continue. Notre objectif : renforcer positivement notre impact, innover dans nos pratiques et rester à l’écoute de nos collaborateurs et de notre écosystème. Parce que la RSE n’est pas une finalité, mais une démarche d’évolution permanente.